Juiz de Mato Grosso lança livro sobre racismo, homofobia e discriminação no ambiente de trabalho

No livro, o magistrado analisa como preconceitos ligados à raça, nacionalidade, orientação sexual, religião, idade, deficiência e gênero podem se manifestar de maneira conjunta

Por: MATHEUS PEREIRA / Repórter em Ação

Publicado em 13 de Maio de 2026 as 19:15 Hrs

O juiz do Trabalho Mauro Roberto Vaz Curvo, atualmente titular da 1ª Vara do Trabalho de Tangará da Serra e com passagem por municípios como Colniza, Colíder e Primavera do Leste, lançou recentemente o livro “Discriminação Múltipla e Interseccional no Trabalho: diálogo entre o Direito Brasileiro e os Sistemas Global e Interamericano de Direitos Humanos”.

A obra, publicada pela Editora Venturoli, vem ganhando repercussão no meio jurídico nacional ao abordar um tema considerado atual e ainda pouco debatido no Brasil: as situações em que uma mesma pessoa sofre diferentes formas de discriminação simultaneamente dentro do ambiente de trabalho.

No livro, o magistrado analisa como preconceitos ligados à raça, nacionalidade, orientação sexual, religião, idade, deficiência e gênero podem se manifestar de maneira conjunta, tornando ainda mais profundas as desigualdades enfrentadas por trabalhadores em situação de vulnerabilidade.

A publicação traz como exemplo a história fictícia de uma auxiliar de limpeza haitiana que sofre ataques racistas, xenofóbicos, homofóbicos e preconceito relacionado à idade e deficiência visual dentro do ambiente profissional. Embora seja uma personagem criada para ilustrar o tema, o autor destaca que situações semelhantes fazem parte da realidade de muitas pessoas.

Segundo Mauro Vaz Curvo, apesar de existirem leis brasileiras voltadas ao combate de formas isoladas de discriminação, ainda há dificuldades para reconhecer e enfrentar casos em que diferentes violências acontecem ao mesmo tempo.

O livro é resultado da pesquisa de mestrado desenvolvida pelo juiz na Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT), onde ele se tornou mestre em Direitos Humanos e Fundamentais. A pesquisa reúne análises de decisões do Tribunal Superior do Trabalho (TST), tratados internacionais, posicionamentos da ONU, precedentes da Corte Interamericana de Direitos Humanos e protocolos do Conselho Nacional de Justiça.

A obra também discute como estruturas históricas da sociedade brasileira contribuem para a permanência dessas desigualdades no mercado de trabalho.

Além do público jurídico, o livro é voltado a estudantes, pesquisadores, profissionais da área e leitores interessados em compreender melhor como diferentes formas de preconceito podem impactar diretamente a dignidade humana e as relações de trabalho.

Mauro Roberto Vaz Curvo integra ainda o Grupo de Pesquisas em Ambiente do Trabalho da UFMT (GPMAT) e atualmente atua na Justiça do Trabalho em Tangará da Serra.

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